Mujeres con Oficios abre nuevos caminos laborales

La asociación civil Mujeres con Oficios puso en marcha un ambicioso programa de formación laboral que combina una pasantía rentada inédita en el sector metalúrgico local con cinco capacitaciones técnicas destinadas a romper la barrera de género en oficios tradicionalmente masculinos. El proyecto, que incluye desde el manejo de maquinaria pesada hasta el desposte de carnes, responde a una creciente demanda de mujeres jefas de hogar que buscan estabilidad económica en un mercado laboral desafiante.

En diálogo con LA VOZ DE SAN JUSTO, Sandra Bulacio, referente de la organización, confirmó que "por ahora empieza una chica, pero con posibilidades después de seguir" en la experiencia piloto desarrollada junto a la empresa Macoser. La pasantía, gestionada en conjunto con la familia Macheraldo -específicamente con Cecilia y Roberto Macheraldo, y el ingeniero Germán Gileta-, colocará por primera vez a una mujer como operaria de producción en la planta industrial donde se realizan tareas de doblado y pintado. "Es una experiencia de trabajo donde las chicas van a aprender y van a cobrar, no se sabe todavía si van a trabajar 4 u 8 horas, pero van a cobrar como aprendices", detalló Bulacio. La iniciativa contempla la posibilidad concreta de que la becaria se quede a trabajar en la fábrica de manera estable.

La oferta formativa se amplía con capacitaciones prácticas que comenzarán entre abril y mayo. El curso de carnicería y desposte, desarrollado en alianza con Supercarnes Néstor y Carnes Leo, generó una expectativa inesperada: "En 3 horas que pusimos el flyer se anotaron más de 50 mujeres", reveló la coordinadora. Las clases, que serán teórico-prácticas en las propias carnicerías de los emprendedores locales Néstor Fissore y Leonardo Frutos, tendrán lugar los martes y miércoles a partir del 20 de abril. Dado el alto número de interesadas, la organización evalúa sumar más carniceros o realizar un sorteo priorizando a quienes "más necesitan la capacitación", especialmente madres solteras que sostienen sus hogares.

En el Hipódromo de San Francisco, el programa "Forjando Autonomía" enseñará manejo de maquinaria pesada los sábados de abril, incluyendo tractores Case, palas cargadoras Toolking y pinches elevadores. La formación, articulada con Máquinas del Centro y el Jockey Club, ya cuenta con demanda laboral asegurada, además de realizar las tareas de mantenimiento en el predio del Jockey Club: "Una empresa como Codini nos llamó para decirnos que después de que se haga este curso, ellos necesitan 2 mujeres que hagan el mantenimiento", anticipó Bulacio.

Para quienes buscan especializaciones domiciliarias, la asociación ofrece en Soho Park un curso de reparación de cocinas y calefactores -impartido por Matías Daniel Díaz- los viernes de mayo (8, 15, 22 y 29), de 19 a 21. Simultáneamente, se dictará la segunda parte de Electricidad Básica, también en Soho Park, los jueves de abril a la misma hora, con el instructor Walter Sánchez. "No importa si no hicieron la primera parte, porque vamos a hacer primero como un repaso", aclaró la responsable, destacando que las alumnas practicarán en instalaciones reales de sus propias casas.

Completan la oferta el curso de soldadura en Luis A. Gudiño Hierros, los sábados por la mañana, donde Andrea Frontera y Celeste Roldán -una ex alumna de la inserción laboral en Axion- serán las encargadas de formar a las nuevas soldadoras con certificación oficial.

Bulacio enfatizó el perfil de las beneficiarias: "La mayoría son jefas de familia, son madres de familia. Entonces que tienen sus hijos a cargo. Y claro, estas mujeres no pueden faltar, no pueden perder el trabajo porque tienen los hijos a cargo". Según datos que maneja la organización, el 85 % de los hogares monoparentales en la región están a cargo de mujeres, lo que explica la alta responsabilidad y rotación reducida que observan los empleadores locales.

Las inscripciones se realizan exclusivamente a través del perfil de Instagram de Mujeres con Oficios , accediendo al link en la biografía. Aunque los cursos son gratuitos, se solicita un bono contribución de $5.000 para sostener la asociación, sin que esto sea limitante para la participación. Para los cupos limitados, se priorizará a quienes buscan trabajo, no tienen empleo actual o tienen hijos a cargo, mientras que aquellos con mayor demanda se definirán por sorteo entre las postulantes más vulnerables.